CỔNG THÔNG TIN ĐIỆN TỬ CHÍNH PHỦ
Giải đáp chính sách Online
Hỏi: Có được điều chỉnh lại trợ cấp thai sản theo lương mới?
Chi tiết câu hỏi
Tôi nghỉ thai sản tháng 4/2016, BHXH trả trợ cấp thai sản cho tôi theo mức lương cơ bản là 1.150.000 đồng. Đến tháng 5/2016 lương cơ bản tăng 1.210.000 đồng, là cơ sở để đóng BHXH, BHYT. Vậy, tôi có được hưởng tiền lương chênh lệch mới không? (Vì BHXH tính lương cho tôi theo lương cũ 7 tháng trước khi nghỉ). Nếu tôi được hưởng thì đơn vị nào chi trả, BHXH huyện hay đơn vị nơi tôi công tác?
Trả lời
BHXH tỉnh Đồng Nai trả lời vấn đề này như sau:
Căn cứ quy định tại Khoản 3, Điều 12 Thông tư số 59/2015/TT-BLĐTBXH ngày 29/12/2015 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội quy định về mức hưởng chế độ thai sản như sau: “Mức hưởng chế độ thai sản của người lao động không được điều chỉnh khi Chính phủ điều chỉnh tăng mức lương cơ sở, mức lương tối thiểu vùng”.
Đối chiếu với quy định nêu trên, trường hợp của bà Hường nghỉ thai sản tháng 4/2016, nên được áp dụng mức lương cơ sở tại thời điểm tháng 4/2016 là 1.150.000 đồng để tính mức hưởng chế độ thai sản và không thực hiện điều chỉnh lại mức hưởng chế độ thai sản của bà.