Chi tiết câu hỏi
Trả lời
BHXH TP Đà Nẵng trả lời vấn đề này như sau:
- Khoản 2 Điều 35 Luật BHXH 2006 quy định: Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản được tính là thời gian đóng BHXH. Thời gian này người lao động và người sử dụng lao động không phải đóng BHXH.
- Khoản 1 Điều 13 Luật Bảo hiểm y tế 2014 quy định: Trong thời gian người lao động nghỉ việc hưởng chế độ thai sản theo quy định của pháp luật về BHXH thì mức đóng hằng tháng tối đa bằng 6% tiền lương tháng của người lao động trước khi nghỉ thai sản và do tổ chức BHXH đóng.