Chi tiết câu hỏi
Trả lời
Trường hợp hợp nhất mà đảm nhiệm chức vụ tương đương với chức vụ cũ (trưởng phòng) thì tập thể lãnh đạo và người đứng đầu đơn vị sự nghiệp công lập mới trình cơ quan có thẩm quyền quản lý đơn vị sự nghiệp công lập xem xét, quyết định chuyển đổi chức vụ theo vị trí việc làm mới tương ứng theo quy định tại Điểm a Khoản 1 Điều 47 Nghị định số 115/2020/NĐ-CP mà không phải thực hiện quy trình bổ nhiệm, bổ nhiệm lại hoặc kéo dài thời gian giữ chức vụ cho đến thời điểm đủ tuổi nghỉ hưu.
Thời hạn giữ chức vụ được tính kể từ thời điểm bổ nhiệm vào chức vụ trưởng phòng tại đơn vị cũ.