Hỏi: Chế độ thai sản dành cho nam giới khi có vợ sinh con
Chi tiết câu hỏi
Trả lời
BHXH TP Hồ Chí Minh trả lời vấn đề này như sau:
Luật BHXH số 71/2006/QH11 không có quy định lao động nam được nghỉ hưởng chế độ thai sản khi vợ sinh con. Tuy nhiên, theo Luật BHXH số 58/2014/QH13 (có hiệu lực kể từ ngày 1/1/2016) quy định lao động nam đang đóng BHXH khi vợ sinh con được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản như sau:
- 5 ngày làm việc;
- 7 ngày làm việc khi vợ sinh con phải phẫu thuật, sinh con dưới 32 tuần tuổi;
- Trường hợp vợ sinh đôi thì được nghỉ 10 ngày làm việc, từ sinh ba trở lên thì cứ thêm mỗi con được nghỉ thêm 3 ngày làm việc;
- Trường hợp vợ sinh đôi trở lên mà phải phẫu thuật thì được nghỉ 14 ngày làm việc. Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản quy định tại khoản này được tính trong khoảng thời gian 30 ngày đầu kể từ ngày vợ sinh con. Như vậy, nếu vợ của bạn sinh con từ ngày 1/1/2016 trở đi thì bạn được nghỉ hưởng chế độ thai sản.
Câu hỏi xem nhiều nhất
Hồ sơ chuyển sổ đỏ hộ gia đình sang tên cá nhân
Nhân viên hợp đồng có được hưởng chế độ tiền thưởng?
Sai thông tin người sử dụng đất, làm sao để đính chính Giấy chứng nhận?
Bộ phản hồi kiến nghị về đánh giá, xếp loại viên chức
Chuyển công tác giữa năm, nhận tiền thưởng ở đơn vị nào?
Nuôi chim trĩ bảy màu làm cảnh có phải xin cấp phép?
Tìm kiếm