Hỏi: Chuyển xếp lương khi có thay đổi về trình độ đào tạo
Chi tiết câu hỏi
Trả lời
Ngày 5/6/2018, bà Trần Thị Huyền, chức danh Văn phòng – Thống kê xã Đắk Liêng có đơn giải trình lý do chậm đề nghị chuyển xếp lương sang bằng đại học.
Theo quy định thì ngay sau khi có bằng chuyên môn phù hợp, bà Huyền phải làm đơn đề nghị cấp có thẩm quyền xem xét chuyển xếp ngạch bậc lương theo bằng đại học. Tuy nhiên, bà Huyền không làm đơn chuyển ngạch mà làm đơn đề nghị UBND huyện Lắk nâng lương thường xuyên của ngạch cao đẳng lên bậc 3/10, hệ số 2,72, thời gian hưởng từ ngày 15/10/2017 (UBND huyện xét và ban hành Quyết định số 637/QĐ-UBND về việc nâng lương cho cán bộ, công chức cấp xã). Đến ngày 9/3/2018, UBND xã Đắk Liêng mới đề nghị UBND huyện chuyển ngạch lương.
Đối chiếu theo quy định, bà Huyền không cung cấp bằng đại học đúng thời điểm có bằng và không đề nghị chuyển ngạch mà đề nghị nâng lương theo ngạch cao đẳng vào cuối năm 2017. Do đó, UBND huyện chuyển ngạch lương của bà Huyền là đúng quy định.
Câu hỏi xem nhiều nhất
Hiện trạng đất không khớp sổ đỏ, áp dụng quy định nào để cấp đổi?
Mức phụ cấp đối với trưởng thôn
Giao dịch tài sản mã hóa không qua tổ chức được cấp phép có thể bị xử lý
Căn cứ áp dụng chế độ phụ cấp cho Lực lượng chuyên trách bảo vệ rừng
Điều kiện hưởng chính sách giảm 65% tiền sử dụng đất
Chuyển nhượng đất nông nghiệp trước thu hồi, chủ mới có được hỗ trợ?
Tìm kiếm