Hỏi: Hợp đồng bán thời gian trên 3 tháng có phải đóng BHXH?
Chi tiết câu hỏi
Công ty tôi định thuê người giúp việc, làm vệ sinh văn phòng, 1 tuần 3 buổi sáng, tiền công 2,5 triệu đồng/tháng (ký hợp đồng trong thời gian 1 năm). Vậy đối với loại hợp đồng này có phải đóng BHXH không? Nếu có thì phải đóng theo mức nào?
Trả lời
BHXH TP Hồ Chí Minh trả lời vấn đề này như sau:
Căn cứ Điểm 1.2 Khoản 1 Điều 4 Quyết định 959/QĐ-BHXH ngày 9/9/2015 thì người làm việc theo HĐLĐ có thời hạn từ đủ 1 tháng đến dưới 3 tháng (thực hiện từ 1/1/2018); Điểm 1.1 Điều này quy định đối tượng tham gia BHXH bắt buộc là người làm việc theo HĐLĐ không xác định thời hạn, HĐLĐ xác định thời hạn, HĐLĐ theo mùa vụ hoặc theo một công việc nhất định có thời hạn từ đủ 3 tháng đến dưới 12 tháng, kể cả HĐLĐ được ký kết giữa đơn vị với người đại diện theo pháp luật của người dưới 15 tuổi theo quy định của pháp luật về lao động.
Do đó, từ 1/1/2016 đến 31/12/2017, công ty phải đóng BHXH, BHYT, BHTN cho các trường hợp HĐLĐ từ đủ 3 tháng.
Câu hỏi xem nhiều nhất
Hải Phòng phản hồi thông tin mua nhà ở xã hội phải trả tiền ‘chênh’
Điều kiện hưởng lương hưu từ 1/7/2025
Quy định chuyển tiếp về bồi thường, hỗ trợ khi thu hồi đất
Các đơn vị có được quy định tỷ lệ Chiến sĩ thi đua cơ sở?
Có áp dụng hai Luật Đất đai trong một dự án?
Xác định tỷ lệ nâng lương trước hạn thế nào?
Tìm kiếm