Chính sách với người có công
Hỏi: Hưởng đồng thời 2 chế độ thương binh và mất sức lao động
Chi tiết câu hỏi
Bố của tôi nhập ngũ tháng 1/1965. Năm 1975, chuyển ngành về công tác tại Sở Xây dựng và ngày 1/12/1983, nghỉ chế độ mất sức lao động. Năm 2004, giám định thương tật, kết quả tỷ lệ thương tật 29%, nhưng không được hưởng chế độ trợ cấp thương tật. Vậy, bố của tôi có được hưởng cả chế độ mất sức lao động và chế độ thương tật không?
Trả lời
Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội trả lời vấn đề này như sau:
Theo quy định tại Điều 23 Thông tư số 05/2013/TT-BLĐTBXH ngày 15/5/2013 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, đối với thương binh đồng thời là người hưởng chế độ mất sức lao động, hồ sơ hưởng chế độ mất sức lao động có Quyết định nghỉ việc hưởng chế độ mất sức lao động theo Nghị quyết 16-HĐBT ngày 8/2/1982 của Hội đồng Bộ trưởng thì được xem xét, giải quyết đồng thời hai chế độ.
Tại Điểm b, Khoản 2, Điều 23 Thông tư số 05 nêu trên, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội có trách nhiệm đối chiếu hồ sơ đang quản lý để ra quyết định trợ cấp thương tật.
Đề nghị ông liên hệ với Sở Lao động - Thương binh và Xã hội nơi quản lý hồ sơ của bố ông để được xem xét, giải quyết theo thẩm quyền.
Câu hỏi xem nhiều nhất
Viên chức đơn vị tự chủ 100% có được chế độ theo Nghị định 178?
Có áp dụng chế độ tiền thưởng với cán bộ không chuyên trách xã?
Mức phụ cấp nghề 40% áp dụng cho đối tượng nào?
Phụ cấp kế toán trưởng có được tính chế độ khi nghỉ tinh giản biên chế?
Xếp lương viên chức đã có thời gian đóng BHXH
Căn cứ xét nâng ngạch công chức có thành tích trong hoạt động công vụ
Tìm kiếm
Từ khóa
Tìm trong
Lĩnh vực
Bộ ngành