Lao động – Tiền lương – Người có công
Hỏi: Quy định về nội dung chủ yếu trong hợp đồng lao động
Chi tiết câu hỏi
Tôi thấy Bộ luật Lao động số 10/2012/QH13 có hiệu lực từ ngày 1/5/2013, nhưng không thấy có Nghị định, Thông tư nào hướng dẫn hay ban hành mẫu hợp đồng lao động, mà chỉ hướng dẫn nội dung xây dựng hợp đồng lao động. Đề nghị cơ quan chức năng xem xét, sớm có hướng dẫn.
Trả lời
Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội trả lời vấn đề này như sau:
Điều 23 của Bộ luật Lao động và Điều 4 Nghị định số 05/2015/NĐ-CP ngày 12/1/2015 của Chính phủ đã quy định cụ thể các nội dung chủ yếu của hợp đồng lao động (không quy định mẫu hợp đồng lao động).
Vì vậy, người sử dụng lao động và người lao động căn cứ các nội dung chủ yếu của hợp đồng lao động quy định tại Điều 23 của Bộ luật Lao động và Điều 4 Nghị định số 05/2015/NĐ-CP nêu trên để thỏa thuận các nội dung của hợp đồng lao động theo đúng quy định.
Câu hỏi xem nhiều nhất
Đất nông nghiệp đã xây nhà có được chuyển sang đất ở?
Xác định đối tượng hưởng chính sách khi sắp xếp bộ máy theo Nghị quyết 07
Kê khai lại thuế theo quy định mới có bị tính tiền chậm nộp?
Chủ hộ kinh doanh lập thêm công ty có được miễn thuế?
Doanh thu dưới 500 triệu/năm không phải dùng hóa đơn điện tử
Một bên ký số, một bên ký trực tiếp trên cùng văn bản có được không?
Tìm kiếm
Từ khóa
Tìm trong
Lĩnh vực
Bộ ngành