Hỏi: Thời gian thai sản trùng thời gian nghỉ hè, có được nghỉ bù?

Nguyễn Phương - 08:49 17/07/2015

Chi tiết câu hỏi

Tôi là giáo viên tiểu học. Tôi sinh con vào ngày 1/6/2015, theo chế độ tôi được nghỉ đến ngày 1/12/2015. Tuy nhiên, thời gian nghỉ thai sản của tôi lại trùng vào hai tháng nghỉ hè là tháng 6 và tháng 7. Vậy, tôi có được cộng hai tháng hè để được nghỉ liên tục 8 tháng không?

Trả lời

Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội trả lời vấn đề này như sau:

Theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội thì lao động nữ sinh con được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản trước và sau khi sinh con là 6 tháng.

Trường hợp lao động nữ sinh đôi trở lên thì tính từ con thứ hai trở đi, cứ mỗi con, người mẹ được nghỉ thêm 1 tháng. Thời gian hưởng chế độ thai sản tính cả ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hàng tuần.

Câu hỏi cùng lĩnh vực

Điều kiện thành tích công tác khi xét thăng hạng viên chức hành chính Viên chức bảo vệ thực vật có tiếp tục hưởng phụ cấp nghề sau sắp xếp tổ chức? Nghỉ việc theo Nghị quyết 07, tính thời gian công tác thế nào? Căn cứ xếp lương khi chuyển chức danh nghề nghiệp Công chức được cử đi học phải có bao nhiêu năm công tác? Thời hạn hưởng chính sách nghỉ hưu trước tuổi theo Nghị quyết 07 Tuyển dụng lại sau tinh giản có còn được trợ cấp theo Nghị định 154? Thủ tục đối với lao động nước ngoài làm việc ngắn hạn Có bắt buộc chuyển ngạch Kiểm lâm viên sang Chuyên viên? Cán bộ hưu công tác ở phường có được chế độ theo Nghị quyết 07?

Tìm trong

Tìm kiếm

Từ khóa

Tìm trong

Lĩnh vực

Bộ ngành

Hỏi: Thời gian thai sản trùng thời gian nghỉ hè, có được nghỉ bù?

Chi tiết câu hỏi

Trả lời

Câu hỏi xem nhiều nhất

Đất nông nghiệp đã xây nhà có được chuyển sang đất ở?

Xác định đối tượng hưởng chính sách khi sắp xếp bộ máy theo Nghị quyết 07

Kê khai lại thuế theo quy định mới có bị tính tiền chậm nộp?

Chủ hộ kinh doanh lập thêm công ty có được miễn thuế?

Doanh thu dưới 500 triệu/năm không phải dùng hóa đơn điện tử

Một bên ký số, một bên ký trực tiếp trên cùng văn bản có được không?

Hỏi đáp về quyền sử dụng đất

Căn cứ cấp sổ đỏ khi quy hoạch không đồng bộ

Mất biên lai nộp tiền đất, làm thế nào để được cấp Giấy chứng nhận?

Có được đính chính mục đích sử dụng đất trên Giấy chứng nhận?

Đất thuộc nhiều quy hoạch có được chuyển mục đích sử dụng?

Thủ tục cấp sổ cho đất mua qua giấy tờ viết tay

Hướng dẫn đăng ký biến động thay đổi địa chỉ thửa đất

Giấy giao nhà đại đoàn kết có được dùng để cấp sổ đỏ?

Đất nông nghiệp đã xây nhà có được chuyển sang đất ở?

Câu hỏi thường gặp về đấu thầu

Quy trình đánh giá và làm rõ hồ sơ dự thầu gói thầu xây lắp

Căn cứ xác định tư cách hợp lệ của nhà thầu nước ngoài

Bảo lãnh trong đấu thầu có bắt buộc do ngân hàng phát hành?

Căn cứ lựa chọn quy trình chỉ định thầu rút gọn

Khi nào doanh nghiệp được tự quyết lựa chọn nhà thầu?

Kê khai, đánh giá, sử dụng nhà thầu phụ thế nào?

Áp dụng bảo đảm cạnh tranh trong đấu thầu thế nào?

Hướng dẫn xác định loại gói thầu

Câu hỏi thường gặp về BHXH

Ký 2 hợp đồng lao động, đóng BHXH thế nào?

Chỉ được đóng BHXH bắt buộc khi có quan hệ lao động thực tế

Thiếu thời gian đóng BHXH trên VssID, liên hệ cơ quan nào?

Xác định đóng BHXH căn cứ số ngày không hưởng lương trong tháng

Tính thời gian công tác trước 1995 để hưởng BHXH theo quy định nào?

Xác định đối tượng đóng BHXH bắt buộc trong tháng

Có đóng BHXH cho công nhân thời gian tạm ngừng việc do hết nguyên liệu?

Hợp đồng thử việc không đóng BHXH bắt buộc