Hỏi: Quy định về nâng lương trước hạn do lập thành tích xuất sắc

Tôi hưởng lương chuyên viên, hệ số 2,67 từ ngày 1/5/2012. Đến năm 2014, tôi được nâng bậc lương trước thời hạn 6 tháng, hệ số 3,00 kể từ ngày 1/11/2014, do lập thành tích xuất sắc trong thực hiện nhiệm vụ. Ngày 1/11/2017, tôi được nâng lương thường xuyên lên hệ số 3,33; thời điểm nâng bậc lương tiếp theo được tính từ ngày 1/11/2017. Trong khoảng thời gian từ năm 2015 đến năm 2019 tôi tiếp tục lập thành tích xuất sắc và được nâng bậc lương trước thời hạn lên hệ số 3,66 kể từ ngày 1/5/2020. Hai lần nâng bậc lương trước thời hạn của tôi trong cùng ngạch như trên không phải là hai lần liên tiếp. Cho tôi hỏi, việc nâng bậc lương trước thời hạn lần thứ hai của tôi vẫn bảo đảm theo đúng quy định của pháp luật có đúng không?