Hỏi: Thời gian nghỉ và chế độ thai sản khi sinh con thứ hai
Chi tiết câu hỏi
Trả lời
Bảo hiểm xã hội tỉnh Bắc Ninh trả lời vấn đề này như sau:
Căn cứ khoản 1 Điều 29 Luật Dân số năm 2025 sửa đổi, bổ sung một số điều của các luật có liên quan đến công tác dân số:
Sửa đổi, bổ sung khoản 1 Điều 139 của Bộ luật Lao động số 49/2019/QH14 đã được sửa đổi, bổ sung theo Luật số 71/2025/QH15 như sau: "Lao động nữ được nghỉ thai sản trước và sau khi sinh con là 06 tháng; trường hợp sinh con thứ 02, lao động nữ được nghỉ thai sản trước và sau khi sinh con là 07 tháng, thời gian nghỉ trước khi sinh không quá 02 tháng".
Căn cứ khoản 1 Điều 53 Luật BHXH số 41/2024/QH15 quy định thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản khi sinh con được thực hiện theo quy định tại khoản 1 Điều 139 của Bộ luật Lao động.
Do vậy trường hợp người lao động sinh con thứ 2 từ ngày 01/7/2026, mà tại thời điểm sinh con có 01 con đẻ còn sống thì được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản là 7 tháng.
Câu hỏi xem nhiều nhất
Đất mua bằng giấy viết tay, căn cứ nào để cấp Giấy chứng nhận?
Xác định nguồn gốc đất khi công nhận đất ở
Cách tính tỷ lệ 50% công chức ngạch chuyên viên chính
Hồ sơ mua nhà ở xã hội: Xác nhận thu nhập phải có pháp nhân
Viên chức trúng tuyển từ 1/4/2026 có phải tập sự?
Điều kiện phụ trách chuyên môn phòng khám nha khoa
Tìm kiếm