Bảo hiểm – Trợ cấp xã hội

Tôi đóng BHXH từ tháng 12/2015 đến tháng 3/2017, được hưởng BHTN 3 tháng liên tiếp. Hiện tôi đang mang thai, không thể đi làm được, dự kiến sinh vào tháng 3/2018. Tôi muốn hưởng BHXH một lần thì phải đăng ký vào tháng nào? Nếu đăng ký chậm có được làm thủ tục không? Nếu được chậm thì trong thời gian bao nhiêu lâu?

Hiện công ty tôi có 1 trường hợp người lao động vừa có thẻ BHYT tự nguyện vừa có thẻ BHYT của công ty cấp. Người lao động khám chữa bệnh theo thẻ BHYT tự nguyện và trên tờ C65 cũng ghi rõ số thẻ BHYT tự nguyện. Xin hỏi, trường hợp này có được duyệt chế độ nghỉ hưởng BHXH không? Theo tôi được biết thì việc nghỉ hưởng BHXH không liên quan gì đến BHYT. Ngay cả trường hợp người lao động không ghi số thẻ BHYT trên C65 cũng được duyệt thì số thẻ BHYT tự nguyện cũng có thể được duyệt.

Tôi đã hưởng trợ cấp thất nghiệp hết 3 tháng. Thời gian sử dụng thẻ BHYT đến ngày 5/3/2018. Nay em có hợp đồng làm việc mới tại công ty. Vậy tôi làm thủ tục gì để xin cấp lại thẻ BHYT bên công ty?

Tôi sinh con thiếu tháng, khi vào bệnh viện, tôi không mang theo thẻ BHYT. Hiện tôi đã xuất viện và tự thanh toán viện phí. Các hóa đơn viện phí đều có ghi thông tin của công ty tôi. Vậy, tôi có được thanh toán lại khoản viện phí không? Nếu được thì thủ tục thế nào?

Những người bị suy thận được hưởng BHYT, vậy những người sau ghép thận có được hưởng BHYT nữa không? Nếu được thì phải làm thủ tục gì?

Mẹ tôi là cán bộ hưu trí, đăng ký khám, chữa bệnh ban đầu là Bệnh viện Thanh Nhàn. Mẹ tôi bị tai biến, gia đình đưa đến Bệnh viện Phục hồi chức năng để khám, chữa bệnh nội trú. Xin hỏi, mẹ tôi có được hưởng 95% chi phí khám, chữa bệnh không?

Trong hợp đồng lao động (HĐLĐ) của tôi có ghi, lương cơ bản 5.000.000 đồng, Công ty đóng BHXH trên mức lương này. Trợ cấp hiệu quả hoàn thành công việc là 5.000.000 đồng dựa trên đánh giá kết quả hoàn thành công việc của cá nhân trong tháng, khoản này thay đổi theo kết quả công việc trong tháng. Tôi xin hỏi, từ ngày 1/1/2018, Công ty đóng BHXH cho tôi trên tổng lương 10.000.000 đồng hay 5.000.000 đồng lương cơ bản? Nếu mức trợ cấp hiệu quả hoàn thành công việc biến động hàng tháng thì Công ty phải đóng BHXH cho tôi như thế nào?