Lao động – Tiền lương – Người có công

Đơn vị tôi có trường hợp bà Dương Thị Xít, sinh ngày 5/6/1961, làm việc được 20 năm, thời gian đóng BHXH là 19 năm 11 tháng, 1 tháng không đóng BHXH do nghỉ ốm. Ngày 5/6/2016 bà Xít đã đủ 55 tuổi, nhưng không đủ điều kiện nghỉ hưởng chế độ hưu. Để tạo điều kiện cho người lao động được hưởng chế độ hưu trí, đơn vị tôi đã kéo dài hợp đồng lao động (HĐLĐ) với bà Xít đến hết tháng 7/2016 cho đủ 20 năm đóng BHXH. Sau đó đơn vị làm thủ tục nghỉ hưu, tuy nhiên bà Xít không chấp thuận và xin chấm dứt HĐLĐ trong tháng 6/2016. Vậy, nếu đơn vị tôi không thoả thuận được thời gian kéo dài thời hạn HĐLĐ đối với bà Xít và ra quyết định chấm dứt HĐLĐ thì có phải thanh toán trợ cấp thôi việc cho bà Xít không?

Hiện nay các trường đều tính lương dạy thêm giờ đối với nhà giáo theo Thông tư liên tịch số 07/2013/TTLT-BGDĐT-BNV-BTC, nhưng lại có cách áp dụng khác nhau trong việc tính tổng tiền lương 12 tháng. Có trường xác định tổng lương 12 tháng là lương và các khoản phụ cấp theo lương sau khi đã trừ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp. Tuy nhiên, có trường lại tính tổng lương 12 tháng là lương và các khoản phụ cấp, nhưng không trừ các khoản bảo hiểm bắt buộc. Theo giải đáp của Sở Giáo dục và Đào tạo TP. Hồ Chí Minh, cách tính do các trường tự quyết định. Tôi xin hỏi, vậy cách tính nào là đúng quy định? Các trường có quyền quyết định cách tính trả lương dạy thêm giờ không?

Tôi đang hưởng trợ cấp thất nghiệp. Vừa qua, tôi làm đơn đề nghị hỗ trợ học nghề gửi Trung tâm dịch vụ việc làm nhưng không được tiếp nhận. Theo hướng dẫn của Trung tâm, tôi phải nộp hồ sơ học nghề cho cơ sở đào tạo nghề, đóng học phí và lấy biên lai thu tiền học phí kèm lịch học cụ thể đem nộp chung với đơn đề nghị hỗ trợ học nghề. Khi hồ sơ đầy đủ trung tâm dịch vụ việc làm mới đủ cơ sở để xem xét hồ sơ, tham mưu Giám đốc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành quyết định hỗ trợ học nghề theo quy định và sẽ trả lại số tiền hỗ trợ học nghề cho tôi. Tôi xin hỏi, Trung tâm dịch vụ việc làm hướng dẫn như vậy có đúng không?

Để thi thăng hạng chức danh nghề nghiệp viên chức quan trắc viên tài nguyên và môi trường từ hạng III lên hạng II thì phải có chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp, tôi xin hỏi, chứng chỉ này hiện do đơn vị nào đào tạo và cấp?

Tôi xin hỏi, V_lđ là tiền lương của từng loại lao động tính trong giá sản phẩm, dịch vụ công ích có phải là lương ngày công không? T_lđ là tổng số ngày công định mức lao động của từng loại lao động do các Bộ, ngành, UBND cấp tỉnh ban hành để thực hiện sản phẩm, dịch vụ công ích thì được tính như thế nào? Đối với công nhân nhóm II, bậc 4/7 hệ số cấp bậc là 2,71 khi áp dụng công thức tính lương có tính thêm hệ số phụ cấp độc hại không? Lương trong những ngày nghỉ Lễ, Tết, nghỉ được hưởng lương của công nhân dịch vụ công ích lấy từ nguồn nào để trả?

Tôi xin hỏi, người lao động tại công ty tôi có quyết định nghỉ việc vào ngày 24/5/2016 thì trợ cấp thôi việc tính theo mức lương tối thiểu 1.210.000 đồng hay 1.150.000 đồng và cách tính như thế nào?

Tôi là viên chức tại một đơn vị sự nghiệp. Hiện tôi muốn xin nghỉ việc. Tôi xin hỏi, tôi phải nộp đơn trước bao nhiêu ngày để được lĩnh tiền trợ cấp thất nghiệp sau khi nghỉ việc? Mức hưởng và cách tính như thế nào? Tôi có thể lĩnh tiền bảo hiểm xã hội (BHXH) trong 5 năm đã đóng BHXH không? Khi nào tôi được lĩnh số tiền này?