Danh sách câu hỏi

Sau khi quỹ tín dụng nhân dân cơ sở đã được cấp giấy phép hoạt động, để tiến hành khai trương hoạt động thì quỹ tín dụng nhân dân cơ sở bắt buộc phải có những điều kiện cụ thể như thế nào?

Theo tôi hiểu, việc phân công công việc trong hợp đồng liên danh và tỷ lệ % liên danh của hai đơn vị liên danh là thỏa thuận của các thành viên liên danh và chủ yếu là bảo đảm 2 tiêu chí như sau:

- Tổng khối lượng công việc được phân công của các thành viên liên danh phải đáp ứng đủ yêu cầu khối lượng công việc của gói thầu.

- Tổng tỷ lệ các thành viên phải đủ 100%.

Còn việc chọn đơn vị đứng đầu liên danh, tương quan giữa tỷ lệ % liên danh và khối lượng công việc là thỏa thuận của các bên không bị ràng buộc bởi quy định nào khác.

Cho tôi hỏi, tôi hiểu như vậy đã đúng và đầy đủ hay chưa?

Đơn vị tôi có cán bộ (hợp đồng) phụ trách nghiệp vụ Quỹ Hỗ trợ nông dân, nay được cơ cấu vào thành viên Ban điều hành Quỹ Hỗ trợ nông dân tỉnh theo Mục b Điểm 2 Điều 9 Thông tư số 69/2013/TT-BTC của Bộ Tài chính.

Cho tôi hỏi, ngoài chi trả lương và các khoản đóng góp theo lương thì cán bộ này có được hưởng tiền phụ cấp thành viên của Ban điều hành không?

Ngoài ra, các thành viên của Ban điều hành Quỹ Hỗ trợ nông dân tỉnh chủ yếu là kiêm nhiệm từ giám đốc đến kế toán và thủ quỹ. Vậy, theo Mục b Điểm 2 Điều 9 Thông tư số 69/2013/TT-BTC tiền chi trả phụ cấp những đối tượng này có được áp dụng mức chi phụ cấp kiêm nhiệm tối đa 0,8 lần lương ngạch bậc hay không?

Công ty của tôi là công ty cổ phần niêm yết trong đó có vốn góp 30,5% từ một cổ đông là doanh nghiệp Nhà nước. Cho tôi hỏi, các hoạt động mua sắm thường xuyên của doanh nghiệp tôi được áp dụng theo quy định nào trong các nội dung sau:

- Khoản 2 Điều 3 Luật Đấu thầu 2013 và Điều 73 Nghị định số 63/2014/NĐ-CP;

- Điểm c Khoản 1 Điều 1 Luật Đấu thầu 2013;

- Không phải áp dụng Luật Đấu thầu 2013, doanh nghiệp tự quy định về thủ tục mua sắm.

Ngoài ra, tôi muốn hỏi các hoạt động đầu tư, mua sắm tài sản không phải là hoạt động mua sắm thường xuyên của doanh nghiệp thì có nằm trong diện điều chỉnh tại Điểm c Khoản 1 Điều 1 Luật Đấu thầu 2013 và phải áp dụng Luật Đấu thầu 2013 hay không?

Tiền lương 1 giờ dạy = (Tổng tiền lương của 12 tháng trong năm học/Định mức giờ dạy trên năm) x (Số tuần dành cho giảng dạy (dạy trẻ)/52 tuần).

Theo quy định của Bộ Giáo dục và Đào tạo, mỗi giáo viên trung học phổ thông (THPT) có 37 tuần giảng dạy và các hoạt động giáo dục, trong chương trình giáo dục phổ thông thì các môn học được quy định thực hiện trong 35 tuần (kể cả thi học kỳ). Tuy nhiên, tình hình thực tế của năm học 2019-2020, trường của tôi chỉ thực hiện giảng dạy là 32 tuần (tính luôn cả thi 2 học kỳ). Xin hỏi, số tuần dành cho giảng dạy (dạy trẻ) của năm học được tính là 37 hay 35 hay 32? Định mức giờ dạy trên năm được tính là: 17 x 37 hay 17 x 35 hay 17 x 32?