Bảo hiểm – Trợ cấp xã hội

Bố đẻ tôi là người Hàn Quốc, làm việc từ tháng 6/2024 đến tháng 2/2025 tại một ngân hàng nước ngoài chi nhánh Hải Phòng. Tôi được biết thông tin có thể nhận trợ cấp một lần từ BHXH Việt Nam, tôi đề nghị được hướng dẫn về thủ tục nhận tiền cũng như số tiền hoàn trả dự kiến.

Tôi là viên chức, đóng BHXH được 20 năm nhưng chưa đến tuổi nghỉ hưu. Xin hỏi, nếu tôi nghỉ hưu thì có được hưởng chế độ hưu trí không? Hay hưởng trợ cấp một lần?

Tôi đóng BHXH được 9 năm 8 tháng, nghỉ việc ngày 1/5/2025 và dừng đóng BHXH đến nay. Vợ tôi đang mang thai, dự kiến sinh con vào ngày 9/9/2025. Xin hỏi, đến thời điểm đó tôi có được hưởng chế độ thai sản đối với lao động nam hay không?

Tôi nghỉ việc theo diện bảo lưu thời gian đóng BHXH để chờ hưu. Xin hỏi, đến khi đủ điều kiện thì tôi cần phải làm thủ tục gì để được hưởng chế độ? Những thủ tục này cần nộp ở đâu?

Tôi thấy có thông tin, từ ngày 1/7/2025 nếu không đóng BHXH, BHYT sẽ bị truy cứu trách nhiệm hình sự. Tôi xin hỏi, thông tin trên có đúng không?

Tôi đóng BHXH từ năm 2011. Do công ty dừng hoạt động nên ngày 1/12/2024, tôi không đóng BHXH nữa. Tôi sinh con ngày 12/3/2025 thì có được hưởng chế độ thai sản không? Thủ tục cần mang theo những gì? Căn cứ văn bản nào?

Tôi đóng BHXH được 36 tháng. Ngày 1/4/2025 tôi nghỉ việc, không đóng tiếp BHXH. Xin hỏi, nay vợ tôi sinh con thì tôi có được hưởng chế độ thai sản nam không?

Người lao động nghỉ thai sản sinh con phẫu thuật từ ngày 13/01 đến ngày 12/07/2025. Ngày 14/7/2025 người lao động đi làm lại, sau đó xin nghỉ dưỡng sức sau sinh 07 ngày từ 15/7 đến ngày 21/7/2025. Trong tháng 7/2025, người lao động có 11 ngày làm việc nghỉ hưởng chế độ thai sản sinh con và 7 ngày nghỉ hưởng chế độ dưỡng sức, tổng 18 ngày. Tôi xin hỏi, vậy đơn vị tôi báo giảm người lao động theo phương án nghỉ không lương hay nghỉ thai sản? Nếu theo phương án nghỉ không lương thì người lao động có được chi trả thời gian nghỉ dưỡng sức không, vì người lao động phải đi làm lại (ON) thì mới tính nghỉ dưỡng sức được?

Bố tôi đã chết, mẹ tôi sinh năm 1969, sống cùng em gái sinh năm 1971. Xin hỏi, mẹ tôi có được tham gia BHXH tự nguyện không?

Tôi sinh tháng 10/1966, đóng BHXH bắt buộc được 26 năm 4 tháng, đóng bảo hiểm thất nghiệp được 10 năm. Tôi dự kiến tiếp tục làm việc, đóng BHXH, bảo hiểm thất nghiệp đến tháng 4/2026 rồi sẽ xin nghỉ việc. Tôi xin hỏi, khi nghỉ việc tôi muốn hưởng chế độ bảo hiểm thất nghiệp có được không? Sau khi hưởng xong bảo hiểm thất nghiệp tôi muốn giám định sức khỏe để xin nghỉ hưu trước tuổi có được không (Nếu sức khỏe suy giảm > 61%)? Nếu đủ điều kiện nghỉ hưu trước tuổi thì mức lương hưu thấp nhất có được bằng mức lương cơ sở không?

Mẹ tôi là giáo viên THCS, sinh ngày 7/8/1971 về hưu sớm trước 4 năm 3 tháng do suy giảm khả năng lao động. Tôi xin hỏi, cách tính lương hưu và chế độ về hưu sớm như thế nào?