Hỏi: Có được tổ chức chung Hội nghị người lao động và Đối thoại định kỳ?
Chi tiết câu hỏi
Nghị định số 145/2020/NĐ-CP quy định về tổ chức Đối thoại định kỳ ít nhất 1 năm/lần, đối thoại khi có vụ việc theo Khoản 2 Điều 63 Bộ luật Lao động và Hội nghị người lao động. Tôi xin hỏi, doanh nghiệp có thể gộp tổ chức Đối thoại định kỳ và Hội nghị người lao động thành một lần được không?
Trả lời
Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội trả lời vấn đề này như sau:
Theo quy định pháp luật về lao động hiện hành, Hội nghị người lao động và Đối thoại tại nơi làm việc là hai nội dung khác nhau, không có quy định nào về việc có thể gộp hay thay thế cho nhau.
Câu hỏi xem nhiều nhất
Có được dùng bằng thạc sĩ để xin cấp phép hành nghề y?
Trường hợp không thuộc đối tượng tinh giản biên chế
Có hai mã số thuế cá nhân, xử lý thế nào?
Không giải quyết tinh giản biên chế khi đã được bố trí công tác khác
Lao động tự do muốn mua nhà ở xã hội, xác nhận thu nhập thế nào?
Có được phép nuôi tê tê vì mục đích thương mại?
Tìm kiếm