Danh sách câu hỏi

Công nhân trong vùng phong toả do dịch COVID-19 có được hưởng trợ cấp gì không? Nếu có thì phải làm như thế nào mới nhận được?

Đề nghị cơ quan chức năng giải đáp trường hợp sau: Lao động nữ sinh ngày 15/12/1970, công tác trong đơn vị sự nghiệp, đóng BHXH đến thời điểm hiện tại là 23 năm trong điều kiện lao động bình thường, đã hoàn thiện hồ sơ xin nghỉ hưu trước tuổi theo diện "chưa đạt trình độ đào tạo theo tiêu chuẩn chuyên môn, nghiệp vụ quy định đối với vị trí việc làm đang đảm nhiệm, nhưng không có vị trí việc làm khác phù hợp để bố trí và không thể bố trí đào tạo lại để chuẩn hóa về chuyên môn, nghiệp vụ hoặc được cơ quan, đơn vị bố trí việc làm khác nhưng cá nhân tự nguyện thực hiện tinh giản biên chế và được cơ quan, đơn vị trực tiếp quản lý đồng ý". Vậy, theo quy định mới của Chính phủ về tuổi nghỉ hưu, lao động nữ có được giải quyết nghỉ hưu trước tuổi tại thời điểm tháng 5/2021 hay phải chờ đến thời điểm còn thiếu 5 tuổi so với tuổi nghỉ hưu của lao động nữ.

Bố tôi từ tháng 1/1965 đến 11/1968 làm đội viên Đội thông tin ấp Cây Dương, xã Vĩnh Mỹ, Vĩnh Lợi, Bạc Liêu. Từ tháng 2/1972 đến tháng 5/1982 là thiếu úy quân y huyện Vĩnh Lợi, Bạc Liêu. Từ tháng 6/1982 đến 6/1990 làm Phó Chủ tịch kiêm trưởng Công an xã Vĩnh Mỹ B, Vĩnh Lợi, Bạc Liêu.

Khi khai lý lịch Đảng và làm hồ sơ báo công trước đây bố tôi không khai thời gian tham gia công tác tại địa phương (từ tháng 1/1965 đến tháng 11/1968). Trong khoảng thời gian công tác tại địa phương bị địch bắt đánh đập, tra tấn (có xác nhận của Công an tỉnh Bạc Liêu).

Do đó, hồ sơ đề nghị để hưởng chế độ tù đày gồm: Bản khai người tham gia hoạt động kháng chiến bị địch bắt tù đày (theo quy định); Xác nhận của Công an tỉnh Bạc Liêu bị địch bắt tại nhà tù Khám lớn Bạc Liêu; Xác nhận của người phân công làm cán bộ thông tin ấp; Các xác nhận của người ở tù chung.

Tôi xin hỏi, hồ sơ trên có đủ điều kiện hưởng trợ cấp đối với người bị địch bắt tù, đày không?

Sau khi hợp nhất 2 phòng chuyên môn, một viên chức quản lý là trưởng phòng cũ được tín nhiệm, quyết định giữ chức vụ trưởng phòng mới. Tuy nhiên, viên chức này còn chưa đến 2 năm công tác là đủ tuổi về hưu. Xin hỏi, trường hợp này cơ quan cần ra quyết định bổ nhiệm, bổ nhiệm lại theo Điểm c Khoản 4 Điều 44 Nghị định số 115/2020/NĐ-CP hay ra quyết định kéo dài thời gian giữ chức vụ quản lý cho đến thời điểm đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định tại Khoản 2 Điều 49 Nghị định số 115/2020/NĐ-CP?

Tôi tốt nghiệp đại học chuyên ngành kế toán, đã đủ 5 năm làm vị trí kế toán cho công ty tư nhân và có đóng BHXH bắt buộc. Vậy tôi có đủ điều kiện xét tuyển công chức theo quy định tại Điểm b Khoản 1 Điều 21 Nghị định số 34/2019/NĐ-CP về trường hợp đặc biệt trong tuyển dụng hay không?

Tôi là viên chức công tác tại Đài Khí tượng Thủy văn khu vực Tây Bắc, đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc Tổng cục Khí tượng Thủy văn, Bộ Tài nguyên và Môi trường được 5 năm. Đài Khí tượng Thủy văn khu vực Tây Bắc có trụ sở tại số 122 đường Điện Biên, thành phố Sơn La, tỉnh Sơn La. Tỉnh Sơn La có quy định mức hỗ trợ phụ cấp khu vực là 0,5 đối với các địa phương trong vùng miền núi nên khi ông Văn làm tại Đài thì được hưởng phụ cấp khu vực là 0,5. Tôi có Quyết định biệt phái về nhận nhiệm vụ tại Văn phòng Tổng cục Khí tượng Thủy văn, thời hạn biệt phái là 3 năm. Trụ sở Tổng cục Khí tượng Thủy văn đóng tại quận Đống Đa, Thành phố Hà Nội. Hiện tôi vẫn được đơn vị cũ là Đài trả lương, tuy nhiên các khoản phụ cấp khác đều không có (trong đó không có phụ cấp khu vực). Theo quy định tại Khoản 4, Điều 36 Luật Viên chức 2010 quy định: “Trong thời gian biệt phái, đơn vị sự nghiệp công lập cử viên chức biệt phái có trách nhiệm bảo đảm tiền lương và các quyền lợi khác của viên chức”. Khoản 5, Điều 27 Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức: “Viên chức biệt phái được hưởng quyền lợi quy định tại khoản 4, khoản 5 và khoản 6 Điều 36 Luật Viên chức”. Xin hỏi, khi ông biệt phái về Tổng cục Khí tượng Thủy văn thì tôi có được hưởng phụ cấp khu vực nữa hay không?

Cơ quan chúng tôi đang thẩm định quyết toán một số dự án trên địa bàn, một số dự án có phát sinh nội dung công việc ngoài hợp đồng, có đơn giá mới, không vượt tổng mức đầu tư ban đầu được duyệt (công trình chỉ phải điều chỉnh thiết kế dự toán). Vậy tôi xin hỏi, đối với nội dung thẩm định đơn giá mới của các công việc phát sinh trên có phải thực hiện thẩm định qua cơ quan Nhà nước hay không? Chủ đầu tư có được phép tự thẩm định đơn giá mới các nội dung phát sinh ngoài hợp đồng nhưng không vượt tổng mức đầu tư được duyệt không?