Danh sách câu hỏi

Tôi giảng dạy hợp đồng tại trường công lập từ tháng 9/2013 đến tháng 8/2019, đóng BHXH bắt buộc đầy đủ. Sau đó, tôi nghỉ dạy 1 năm, không đóng BHXH. Tháng 8/2020, tôi trúng tuyển viên chức và tiếp tục giảng dạy cho đến hiện tại. Xin hỏi, thời gian tôi giảng dạy từ tháng 9/2013 đến tháng 8/2019 có được cộng dồn để tính phụ cấp thâm niên không?

Tôi có 34 m2 đất đã được cấp Giấy chứng nhận. Trên đất xây dựng nhà ở cấp IV. Theo chủ trương giải phóng mặt bằng để mở rộng quốc lộ, tôi bị thu hồi toàn bộ quyền sử dụng đất nêu trên. Tôi được biết, khoản 8 Điều 111 Luật Đất đai năm 2024 có quy định, trường hợp người có đất ở thu hồi mà phải di chuyển chỗ ở và được bồi thường bằng giao đất ở hoặc nhà ở tái định cư nhưng tiền bồi thường về đất ở không đủ so với giá trị của một suất tái định cư tối thiểu thì được Nhà nước hỗ trợ tiền đủ để được giao một suất tái định cư tối thiểu. Như vậy, điều kiện để người dân được hỗ trợ theo tôi hiểu là có 4 yếu tố: có đất ở thu hồi; phải di chuyển chỗ ở; được bồi thường bằng đất ở; số tiền bồi thường về đất nhỏ hơn giá trị suất tái định cư tối thiểu. Hiện nay, tại địa phương tôi, diện tích một suất tái định cư tối thiểu là 80 m2. Trong trường hợp giá trị quyền sử dụng đất của tôi nhỏ hơn giá trị của một suất tái định cư tối thiểu thì tôi có được Nhà nước hỗ trợ phần tiền còn lại theo quy định trên hay không?

Tôi là giáo viên tự do, đăng ký làm chủ hộ kinh doanh, chuyên dạy năng khiếu cho học sinh cấp 2, nộp thuế theo phương pháp kê khai, doanh thu dưới 1 tỷ đồng/năm. Xin hỏi, tôi có phải đóng BHXH bắt buộc không?

Tôi tốt nghiệp chuyên ngành cao đẳng tin học. Năm 2014, tôi trúng tuyển vị trí việc làm văn thư trường THCS, mã ngạch 01a.003. Năm 2022, tôi tốt nghiệp đại học sư phạm tin học, làm đơn xin chuyển ngạch từ nhân viên sang giáo viên nhưng Phòng Nội vụ cho biết không chuyển được. Theo Phòng Nội vụ, tôi phải học chứng chỉ nghiệp vụ văn thư lưu trữ để chuyển sang ngạch văn thư, và phải thăng hạng chức danh nghề nghiệp từ văn thư hưởng lương cao đẳng lên đại học thì mới đủ điều kiện chuyển sang ngạch giáo viên. Tôi xin hỏi, điều kiện chuyển từ nhân viên văn thư sang giáo viên căn cứ quy định như thế nào?

Căn cứ Điều 57 Luật Ban hành văn bản quy phạm pháp luật, Quyết định số 20/2017/QĐ-TTg không thuộc các trường hợp hết hiệu lực như có thời hạn xác định, bị sửa đổi, thay thế hay bãi bỏ bằng văn bản chính thức nào. Đồng thời, văn bản này là quyết định độc lập của Thủ tướng Chính phủ điều chỉnh lĩnh vực mà Luật Các tổ chức tín dụng trước đây không quy định, do đó không phải là văn bản quy định chi tiết của luật đã hết hiệu lực. Về nguyên tắc áp dụng pháp luật trong giai đoạn chuyển tiếp, pháp luật hiện hành không cho phép tạm ngừng áp dụng một văn bản đang có hiệu lực chỉ vì đang trong quá trình xây dựng văn bản thay thế. Việc không áp dụng Quyết định số 20/2017/QĐ-TTg khi chưa có văn bản thay thế có thể gây ra khoảng trống pháp lý trong quản lý tài chính vi mô, làm gián đoạn hoạt động hợp pháp và ảnh hưởng đến mục tiêu tiếp cận tài chính toàn diện. Bên cạnh đó, theo nguyên tắc công bằng và nhất quán (Điều 59 Luật Ban hành văn bản quy phạm pháp luật), các chương trình tài chính vi mô trên cả nước vẫn đang hoạt động bình thường dựa trên Quyết định số 20/2017/QĐ-TTg, cho thấy văn bản này vẫn đang phù hợp và có hiệu lực thực tế. Tôi xin hỏi, Quyết định số 20/2017/QĐ-TTg hiện có còn hiệu lực thi hành hay không? Trường hợp còn hiệu lực, cơ quan có thẩm quyền có trách nhiệm tiếp nhận, xem xét và giải quyết hồ sơ theo quy định hiện hành hay không? Trường hợp Quyết định số 20/2017/QĐ-TTg không còn hiệu lực, điều này dựa trên căn cứ pháp lý cụ thể nào? Đồng thời, việc tạm dừng xử lý hồ sơ để chờ đợi một nghị định chưa được ban hành được thực hiện trên cơ sở quy phạm pháp lý nào và có phù hợp với nguyên tắc áp dụng pháp luật hay không?

Tôi là Giáo viên THCS hạng III (V.07.04.32), hệ số lương 3,33 kể từ 22/01/2025. Trước đó tôi là Giáo viên THCS hạng III, mã số 15a.201. Tôi có tổng thời gian công tác 12 năm kể cả tập sự, vậy tôi có đủ điều kiện để được thăng hạng Giáo viên THCS hạng II không?

Theo điểm b khoản 1 Điều 1 Thông tư số 42/2018/TT-NHNN, đối tượng được vay ngoại tệ gồm: "Cho vay ngắn hạn để thanh toán ra nước ngoài tiền nhập khẩu... nhằm thực hiện phương án sản xuất, kinh doanh hàng hóa xuất khẩu...". Thực tế nhiều doanh nghiệp dùng vốn tự có thanh toán trước cho đối tác nước ngoài để nhập khẩu nguyên vật liệu, sau đó đề nghị ngân hàng cho vay ngắn hạn bằng ngoại tệ để bù đắp phần vốn đã chi trả. Tuy nhiên, quy định hiện hành chưa làm rõ cụm từ "thanh toán ra nước ngoài" có bao gồm hình thức thanh toán bù đắp này hay không, khiến các ngân hàng áp dụng thiếu đồng bộ. Tôi kiến nghị Ngân hàng Nhà nước làm rõ, hình thức cho vay ngắn hạn bằng ngoại tệ có bao gồm việc bù đắp (tái tài trợ) phần vốn tự có mà khách hàng đã tạm ứng thanh toán trước cho giao dịch nhập khẩu phục vụ xuất khẩu hay không?

Tại mục III sơ đồ thửa đất, nhà ở và tài sản khác gắn liền với đất trong Giấy chứng nhận được cấp năm 2023 của nhà tôi thể hiện có đường giao thông đi ngang qua nhà. Vừa qua, tôi xin cung cấp quy hoạch mới nhất của thửa đất tại Văn phòng đăng ký đất đai thì kết quả thửa đất nhà tôi không còn đường giao thông băng ngang qua nữa. Tôi xin hỏi, trong trường hợp này tôi có được xin cấp đổi Giấy chứng nhận mới để địa phương cập nhật lại sơ đồ thửa đất không còn đường giao thông băng ngang qua theo quy hoạch mới nhất không? Và hồ sơ nộp kèm gồm những hồ sơ gì?

Tôi là giáo viên Trường Phổ thông dân tộc Bán trú ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn, đang hưởng phụ cấp công tác lâu năm theo Nghị định số 76/2019/NĐ-CP. Tôi xin hỏi, trong thời gian nghỉ hè, giáo viên vẫn thuộc biên chế của đơn vị, không nghỉ việc, không chuyển công tác và vẫn thực hiện các nhiệm vụ theo yêu cầu của nhà trường hoặc cơ quan quản lý giáo dục, thì có được tiếp tục hưởng phụ cấp công tác lâu năm ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn không? Trường hợp một số đơn vị tạm dừng chi trả phụ cấp công tác lâu năm trong 2 tháng nghỉ hè thì việc thực hiện này có đúng với quy định của Nghị định số 76/2019/NĐ-CP và các văn bản hướng dẫn hiện hành không?

Tôi công tác tại đơn vị sự nghiệp công lập tự chủ 100%. Nghị định số 106/2020/NĐ-CP có quy định quy trình khi phê duyệt số người làm việc tại đơn vị, nhưng hiện Nghị định này đã hết hiệu lực. Tôi xin hỏi, đơn vị sự nghiệp công lập có cần phê duyệt số lượng người làm việc nữa không và trình tự thực hiện như thế nào, có cần trình hội đồng quản lý không?

Đất do bố mẹ tôi tự khai phá và sử dụng từ trước năm 1975, đã được quản lý hợp pháp theo Chỉ thị số 299/TTg ngày 10/11/1980, được phê duyệt bởi Chi nhánh Văn phòng đăng ký đất đai Quận 7 ngày 30/7/2024. Tháng 3/1980, bố mẹ tôi xây dựng nhà cấp 4; đóng thuế nhà, đất năm 1992 áp dụng cho đất ở và xây dựng. Năm 1998, bố mẹ tôi được cấp Giấy chứng nhận quyền sử dụng đất ghi LNK. Năm 2006, nhận được Phiếu công khai thông tin hiện trạng nhà, đất của TPHCM, thửa đất trên được xác định là đất ở tại đô thị. Giấy xác nhận của UBND phường Tân Hưng ngày 25/11/2025 có ghi trong hồ sơ lưu trữ của UBND phường không có xử phạt vi phạm hành chính về xây dựng tại thửa đất trên. Bố mẹ tôi mất đã 13 năm, hiện nay gia đình đang làm hồ sơ đăng ký biến động và thừa kế. Văn phòng đăng ký đất đai TPHCM - Chi nhánh số 7 không nhận hồ sơ đăng ký biến động, yêu cầu tôi phải đến UBND phường Tân Hưng xin Quyết định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực đất đai và đưa hồ sơ của gia đình tôi vào khoản 3 Điều 139 Luật Đất đai 2024, đất có vi phạm pháp luật đất đai trước ngày 01/7/2014. Tôi xin hỏi, việc yêu cầu tôi phải cung cấp quyết định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực đất đai từ UBND phường Tân Hưng, nhưng tôi không được trả lời phạt hành vi vi phạm từ thời điểm nào, năm 1980 hay 2026 thì có đúng không? Khoản 4 Điều 3 Nghị định 123/2024/NĐ-CP, điểm a, điểm e khoản 1, điểm a khoản 3 Điều 137 và điểm b khoản 1 Điều 141 Luật Đất đai 2024 có được áp dụng cho hồ sơ của gia đình tôi không?