Danh sách câu hỏi

Tôi nhập ngũ tháng 3/1988, trực tiếp làm nhiệm vụ chiến đấu tại tuyến 1 biên giới phía Bắc; xuất ngũ tháng 3/1991. Trong suốt thời gian phục vụ trong quân đội, tôi luôn hoàn thành tốt nhiệm vụ, không vi phạm kỷ luật. Tuy nhiên, từ khi ra quân đến nay, tôi chưa được xem xét hay giải quyết bất kỳ hình thức khen thưởng nào. Xin hỏi, trường hợp quân nhân trực tiếp chiến đấu tại tuyến 1 biên giới phía Bắc trong giai đoạn 1988 – 1991 như tôi có thuộc đối tượng được xem xét tặng thưởng Huân chương, Huy chương hoặc các hình thức khen thưởng khác của Đảng, Nhà nước và quân đội không? Nếu thuộc diện được khen thưởng, hồ sơ và thủ tục cần chuẩn bị bao gồm những giấy tờ gì? Cơ quan nào có thẩm quyền tiếp nhận và thụ lý giải quyết?

Bố tôi nhập ngũ tháng 12/1971, trực tiếp tham gia phục vụ cuộc kháng chiến chống Mỹ cứu nước; tháng 9/1977, xuất ngũ, chuyển ngành về công tác tại Công ty Kiến trúc I - Tổng cục Đường sắt. Năm 1988, bố tôi được công ty cử đi lao động tại CHDC Đức. Do biến động chính trị, bố tôi cùng nhiều lao động khác được cơ quan có thẩm quyền cho phép chấm dứt hợp đồng trước thời hạn và trở về nước vào tháng 9/1990. Sau khi trở về nước, ngày 10/12/1990, Liên hiệp Đường sắt Việt Nam ban hành quyết định tiếp nhận và điều động bố tôi trở lại Công ty Kiến trúc I công tác. Tuy nhiên, do đơn vị gặp nhiều khó khăn, bố tôi không được bố trí việc làm ổn định trong thời gian dài. Sau này, khi thực hiện các thủ tục liên quan đến chế độ hưu trí, bố tôi nhiều lần liên hệ Công ty để xin xác nhận thời gian công tác nhưng đến nay mới chỉ được xác nhận là từng là công nhân của đơn vị, còn thời gian công tác cụ thể chưa được xác nhận. Xin hỏi, thời gian bố tôi tham gia quân đội, chuyển ngành công tác tại doanh nghiệp nhà nước và thời gian được cử đi lao động hợp tác tại CHDC Đức theo quyết định của cơ quan nhà nước có được xem xét là quá trình công tác, cống hiến cho sự nghiệp xây dựng và bảo vệ Tổ quốc để tính hưởng chế độ hưu trí hoặc các chế độ có liên quan theo quy định hiện hành hay không? Trường hợp đủ điều kiện hoặc còn thiếu hồ sơ, gia đình cần liên hệ cơ quan nào và thực hiện những thủ tục gì để được xem xét giải quyết theo đúng quy định của pháp luật? Trường hợp hồ sơ gốc về quá trình công tác tại doanh nghiệp nhà nước đã bị thất lạc hoặc đơn vị sử dụng lao động không còn lưu giữ đầy đủ hồ sơ thì có được sử dụng các quyết định tiếp nhận, quyết định trở về nước, hồ sơ quân đội và các tài liệu liên quan khác để làm căn cứ xác minh thời gian công tác nhằm giải quyết chế độ hưu trí hay không?

Tôi là Trưởng ban Ban Văn hóa - Xã hội (chuyên trách) thuộc HĐND xã. Trong quá trình triển khai Nghị định số 361/2025/NĐ-CP, tôi thấy nhiều địa phương đang thực hiện việc xác định ngạch công chức đối với các chức danh lãnh đạo, quản lý thuộc UBND cấp xã theo vị trí việc làm được phê duyệt. Tuy nhiên, đối với chức danh Trưởng ban HĐND cấp xã hiện chưa có hướng dẫn cụ thể. Tôi xin hỏi, chức danh Trưởng ban HĐND cấp xã được xác định tương ứng với ngạch công chức nào? Trường hợp vị trí việc làm của Trưởng ban HĐND cấp xã đáp ứng tiêu chuẩn của ngạch Chuyên viên chính thì có được bố trí, xếp vào ngạch Chuyên viên chính hay không? Trường hợp chưa có quy định cụ thể, đề nghị Bộ Nội vụ ban hành hoặc hướng dẫn để các địa phương thực hiện thống nhất.

Mẹ tôi có 1.175 m2 đất được cấp Giấy chứng nhận năm 1997, trong đó có 625 m2 đất ở, thời hạn sử dụng lâu dài và 550 m2 đất ao, thời hạn sử dụng lâu dài. Nay gia đình tôi làm thủ tục thừa kế do mẹ tôi đã qua đời, UBND xã chỉ công nhận 625 m2 đất ở, diện tích còn lại chuyển sang đất trồng cây lâu năm và đất nuôi trồng thủy sản, có thời hạn sử dụng được xác định. Tôi xin hỏi, việc UBND xã xác định diện tích đất ao, có thời hạn sử dụng lâu dài trong thửa đất ở (đã được ghi trong Giấy chứng nhận quyền sử dụng đất cấp năm 1997) là đất trồng cây lâu năm và đất nuôi trồng thủy sản, có thời hạn sử dụng được xác định như vậy có đúng không? Gia đình tôi có quyền yêu cầu UBND xã công nhận diện tích đất ao nằm trong khuôn viên của mảnh đất ở là đất ở hay không? Gia đình có được làm thủ tục điều chỉnh thông tin về đất đồng thời với làm thủ tục đăng ký biến động đất đai (thủ tục thay đổi thông tin về người sử dụng đất do nhận thừa kế) hay không?

Tôi sinh ngày 08/9/1956, mua BHYT theo hộ gia đình thời hạn 03 tháng từ ngày 11/6/2026 đến ngày 11/9/2026. Theo Nghị quyết số 17/2026/NQ-HĐND thì tôi được hỗ trợ 100% mức mua BHYT từ ngày 01/7/2026. Vậy số tiền tôi đã mua BHYT nêu trên có được hoàn trả không? Nếu được thì thủ tục như thế nào?

Tôi xin hỏi, công chức, viên chức thuộc Đặc khu Hoàng Sa có thuộc đối tượng được hưởng phụ cấp khu vực không?

Theo Điều 58 hồ sơ đề nghị cấp giấy phép xây dựng đối với nhà ở riêng lẻ gồm: "1. Đơn đề nghị cấp giấy phép xây dựng theo quy định tại Mẫu số 01 Phụ lục II Nghị định này. 2. Một trong các loại giấy tờ hợp pháp về đất đai để cấp giấy phép xây dựng theo quy định tại Điều 53 Nghị định này. 3. Hồ sơ thiết kế xây dựng: … b) Đối với nhà ở riêng lẻ của tổ chức: 02 bộ bản vẽ thiết kế xây dựng trong hồ sơ thiết kế xây dựng triển khai sau thiết kế cơ sở (thiết kế bản vẽ thi công đối với dự án chỉ yêu cầu lập báo cáo kinh tế - kỹ thuật) được phê duyệt theo quy định của pháp luật về xây dựng kèm theo kết quả thực hiện thủ tục hành chính theo quy định của pháp luật về phòng cháy, chữa cháy; báo cáo kết quả thẩm tra thiết kế xây dựng trong trường hợp pháp luật về xây dựng có yêu cầu, gồm: bản vẽ mặt bằng công trình trên lô đất kèm theo sơ đồ vị trí công trình; bản vẽ mặt bằng các tầng, các mặt đứng và mặt cắt chính của công trình; bản vẽ mặt bằng móng và mặt cắt móng kèm theo sơ đồ đấu nối hệ thống hạ tầng kỹ thuật bên ngoài công trình gồm cấp nước, thoát nước, cấp điện; bản cam kết bảo đảm an toàn đối với công trình liền kề (đối với công trình xây dựng có công trình liền kề)". Tôi xin hỏi, công ty tôi chỉ cần nộp hồ sơ như trên thì sẽ được cấp giấy phép xây dựng nhà ở riêng lẻ có đúng không? Tại sao đi hỏi thì UBND phường báo không cấp nhà ở riêng lẻ được và yêu cầu công ty phải thực hiện lập quy hoạch tổng mặt bằng 1/500?

Tôi là giáo viên mầm non, ra trường năm 2014, mã ngạch 15.115, hạng IV. Năm 2017, tôi được chuyển sang mã ngạch V.07.02.06, hạng IV. Năm 2023, tôi có mã ngạch V.07.02.26, hạng III. Xin hỏi, khi xét điều kiện lên hạng II, thời gian giữ hạng III là 3 năm thì tôi có đủ điều kiện không?

Tôi là viên chức. Trước thời điểm sáp nhập tỉnh, tôi đã mua và được cấp Giấy chứng nhận 01 căn hộ nhà ở xã hội tại tỉnh Hòa Bình (cũ). Hiện nay, tôi công tác tại phường Việt Trì, tỉnh Phú Thọ. Khoảng cách từ căn hộ nhà ở xã hội đã sở hữu đến cơ quan nơi tôi làm việc khoảng 70 km theo tuyến đường bộ. Tổng thu nhập của vợ chồng tôi hiện khoảng 35 triệu đồng/tháng. Xin hỏi, tôi có đủ điều kiện để tiếp tục được mua 01 căn nhà ở xã hội tại phường Việt Trì, tỉnh Phú Thọ hay không?

Tôi là giáo viên, đang công tác tại xã khu vực III thuộc vùng dân tộc thiểu số, không thuộc miền núi. Sở Giáo dục và Đào tạo đang dự thảo văn bản hướng dẫn triển khai quyết định của UBND tỉnh và Quyết định số 60/QĐ-BDTTG ngày 29/1/2026 của Bộ Dân tộc và Tôn giáo, các giáo viên bị giảm phụ cấp ưu đãi nghề từ 35% xuống 30%, và không được hưởng phụ cấp 70% theo Điều 11 Nghị định số 76/2019/NĐ-CP, nguyên nhân vì đây là xã khu vực III, xã vùng dân tộc thiểu số, không thuộc miền núi. Tôi xin hỏi, việc áp dụng như vậy có đúng theo quy định không?

Tôi là viên chức ngành giáo dục, công tác liên tục 09 năm 04 tháng, có đóng BHXH. Trước khi trúng tuyển vị trí giáo viên tiếng Anh năm 2025, tôi là viên chức thư viện, hưởng lương Giáo viên tiểu học hạng III, bậc 2/9 (hệ số 2,67). Sau khi trúng tuyển vào vị trí giáo viên tiếng Anh tại chính đơn vị đang công tác, tôi được xếp lương lại từ bậc 1/9 (hệ số 2,34) và thực hiện tập sự. Xin hỏi, theo quy định tại Nghị định số 115/2020/NĐ-CP, Nghị định số 85/2023/NĐ-CP và Thông tư số 05/2024/TT-BNV, trường hợp viên chức đã có thời gian công tác và đóng BHXH liên tục như tôi thì có được xem xét xếp lương theo thời gian công tác hay không, hay bắt buộc phải xếp lại từ bậc 1? Tôi đang là viên chức trong ngành, chuyển sang vị trí giáo viên tiếng Anh tại cùng đơn vị nhưng phải tham gia tuyển dụng lại thì được xem là tuyển dụng mới hoàn toàn hay được tính là chuyển vị trí việc làm trong nội bộ? Sau khi hoàn thành tập sự 5 tháng, việc xếp lương bậc 1/9 có phù hợp quy định hay không, khi chưa tính đến 09 năm 04 tháng đóng BHXH trước đó?