Lao động – Tiền lương – Người có công

Trong thời gian qua, việc áp dụng quy định tại Thông tư số 02/2021/TT-BNV ngày 11/6/2021 của Bộ Nội vụ còn nhiều bất cập giữa các cơ quan và địa phương. Cụ thể, Khoản 1 Điều 17 Thông tư số 02/2021/TT-BNV quy định: Công chức đã được bổ nhiệm vào ngạch công chức chuyên ngành hành chính, ngạch công chức chuyên ngành văn thư theo quy định của pháp luật từ trước ngày Thông tư này có hiệu lực thi hành thì được xác định là đáp ứng quy định về tiêu chuẩn nghiệp vụ, chuyên môn của ngạch công chức chuyên ngành hành chính, ngạch công chức chuyên ngành văn thư quy định tại Thông tư này tương ứng với ngạch công chức đã được bổ nhiệm. Theo quy định này, những cá nhân đã được bổ nhiệm vào ngạch công chức thuộc trường hợp miễn chứng chỉ Quản lý nhà nước ngạch chuyên viên trước thời điểm Thông tư số 02/2021/TT-BNV có hiệu lực thì mặc định được xem là đáp ứng đầy đủ tiêu chuẩn. Tuy nhiên, khi những cá nhân này tham gia lớp đào tạo Quản lý nhà nước ngạch chuyên viên chính thì lại bị yêu cầu học lại lớp Quản lý nhà nước ngạch chuyên viên (tại Học viện Hành chính), do đó bị trả hồ sơ không cho học. Đây là một bất cập ảnh hưởng rất lớn đến quyền lợi của công chức, đề nghị sớm xem xét, giải đáp để những công chức thuộc trường hợp này yên tâm công tác, được tham gia đào tạo để nâng cao trình độ.

Tôi có trình độ thạc sĩ nhưng hiện giữ ngạch cán sự (01.004) do trước đây chỉ có trình độ trung cấp. Tôi xin hỏi, theo Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020 của Chính phủ về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức, tôi có được bổ nhiệm viên chức quản lý không?

Hiệu trưởng một trường THPT đã vi phạm Luật Tố cáo (không giải quyết tố cáo), đồng thời trong kết luận của Sở Giáo dục và Đào tạo cũng khẳng định Hiệu trưởng đã vi phạm Luật Tố cáo, nhưng trong cuộc họp Hội đồng kỷ luật của Sở Giáo dục và Đào tạo có 7 thành viên thì 7/7 đồng ý không kỷ luật. Mặt khác, theo Nghị định số 31/2019/NĐ-CP thì vi phạm Luật Tố cáo quy định kỷ luật mức cảnh cáo. Ngoài ra theo Nghị định số 112/2020/NĐ-CP có quy định mức kỷ luật khiển trách với hành vi vi phạm luật khiếu nại, tố cáo của viên chức quản lý, đồng thời quy định Hội đồng kỷ luật viên chức quản lý gồm 5 thành viên. Tôi xin hỏi, việc xử lý kỷ luật viên chức như trên có đúng không?

Tôi làm việc tại garage ô tô tư nhân, không có hợp đồng lao động và không đóng BHXH, không có ngày nghỉ cố định, gần như đi làm đầy đủ số ngày trong tháng. Dịp nghỉ lễ 2/9, do cửa hàng sửa chữa nên toàn bộ nhân viên được nghỉ hai ngày mồng 1/9 và mồng 2/9. Xin hỏi, nếu lấy số ngày trong tháng trừ các ngày Chủ nhật và ngày lễ được quy định thì tính tháng 9 có 26 ngày công là đúng hay sai?

Tôi công tác trong lực lượng công an nhân dân từ tháng 10/1998 đến tháng 5/2019. Tôi là đội trưởng, cấp bậc thiếu tá, trình độ thạc sĩ, hệ số lương 6,0. Tháng 6/2019, tôi xin xuất ngũ và không nhận trợ cấp BHXH một lần. Tháng 3/2020, tôi được tuyển dụng làm việc tại một đơn vị sự nghiệp công lập với chức danh chuyên viên, mã số 01.003, hệ số lương 3,99 và công tác đến nay. Xin hỏi, nơi tôi đang làm việc có tổ chức thi viên chức thì trường hợp của tôi có được xem xét để được tiếp nhận vào làm viên chức không? Tôi có được ưu tiên gì khi dự thi tuyển dụng viên chức hay không? Hệ số lương khi xếp lương viên chức của tôi sẽ như thế nào? Nếu sau khi được tuyển dụng là viên chức, với thời gian và kinh nghiệm công tác trong lực lượng công an nhân dân trước đây (hơn 20 năm), tôi có được dự thi thăng hạng lên chuyên viên chính không, hay phải chờ đủ thời gian (9 năm) giữ chức danh chuyên viên mới được thi thăng hạng?

Tôi là công chức, công tác ở cấp Sở được 9 năm, nay tôi muốn nghỉ không lương 6 tháng. Xin hỏi, hiện có quy định hay văn bản nào cho phép công chức được nghỉ không lương với thời gian nhất định không?

Tôi xin hỏi, hiện nay có văn bản nào hướng dẫn việc giao nhiệm vụ hoặc giao phụ trách đối với công chức, viên chức không? Tiêu chuẩn, điều kiện, thời hạn giao nhiệm vụ hoặc giao phụ trách đối với công chức, viên chức như thế nào? Tôi cũng muốn biết, công chức, viên chức được giao nhiệm vụ hoặc giao phụ trách được hưởng phụ cấp theo quy định tại văn bản nào?

Tôi hưởng lương ngạch chuyên viên, được xét nâng lương trước hạn từ 3,66 lên 3,99 vào năm 2018. Năm 2020, tôi thi nâng ngạch và được chuyển sang chuyên viên chính, hệ số 4,4. Xin hỏi, năm 2022 tôi có được xét nâng lương trước hạn lên 4,74 không vì khoảng cách giữa 2 lần nâng lương của tôi là 4 năm, không phải 2 năm?

Tôi xin hỏi, giáo viên công tác tại vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn, đến thời điểm cấp có thẩm quyền quyết định không còn là vùng đặc biệt khó khăn đã có thời gian công tác trên 10 năm thì có được hưởng trợ cấp một lần không?

Tôi bị cụt một cánh tay và đang hưởng trợ cấp tai nạn lao động với mức suy giảm khả năng lao động 70%. Vậy tôi có được hưởng thêm trợ cấp người khuyết tật không?

Hiện nay hội đặc thù được xác định theo Quyết định của Chủ tịch UBND tỉnh, thành phố, tuy nhiên, trên địa bàn huyện của tôi vẫn chưa công nhận hội cấp huyện, xã là hội đặc thù. Tôi xin hỏi, khi thực hiện nhân sự lãnh đạo hội thì có thực hiện theo Kết luận số 32-KL/TW ngày 30/3/2022 của Ban Bí thư không?