Lao động – Tiền lương – Người có công

Tổng công ty tôi có các công ty chi nhánh tại nhiều tỉnh thành với chức năng, nhiệm vụ, mô hình hoạt động khác nhau, có ban chấp hành công đoàn riêng. Tôi xin hỏi, tổng công ty có thể ban hành nội quy lao động, quy chế riêng cho từng chi nhánh hoặc ủy quyền cho người đứng đầu chi nhánh ban hành hay không?

Tôi có 16 năm 10 tháng công tác ở vùng kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn và có thể nghỉ hưu trước tuổi ở tuổi thấp hơn nhưng không quá 5 tuổi so với tuổi nghỉ hưu theo quy định tại Khoản 1, Điều 5 Nghị định số 135/2020/NĐ-CP. Hiện nay, tôi không đủ tuổi tái cử Ủy ban MTTQ tỉnh nhiệm kỳ 2024-2029 và có nguyện vọng nghỉ, hưởng chế độ chính sách thôi tái cử theo Nghị định số 26/2015/NĐ-CP. Vậy, tôi có được nghỉ theo Nghị định số 26/2015/NĐ-CP để được hưởng chế độ hỗ trợ hay phải nghỉ hưu ở tuổi thấp hơn theo Nghị định số 135/2020/NĐ-CP để hưởng hưu trí thông thường?

Tôi xin hỏi, giáo viên đạt hội giảng cấp thị xã, đạt 2 sáng kiến cấp thị xã cùng một năm học, đánh giá viên chức ở năm học này và năm học trước đó đều hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, thì có được sử dụng một đánh giá viên chức hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ ở năm học này cùng với giấy chứng nhận đạt hội giảng cấp thị xã để xét danh hiệu Chiến sĩ thi đua cơ sở ở năm học này được không? Ngoài ra, có được sử dụng 2 sáng kiến đã đạt ở năm học này cùng với 2 thông báo đánh giá viên chức hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ ở năm học này cùng với năm học trước để xét khen thưởng bằng khen của UBND tỉnh không?

Khoản 2 Điều 6 Nghị định số 45/2010/NĐ-CP ngày 21/4/2010 của Chính phủ về tổ chức, hoạt động và quản lý hội quy định, người đứng đầu ban vận động thành lập hội phải là công dân Việt Nam, sống thường trú tại Việt Nam có năng lực hành vi dân sự đầy đủ, có sức khoẻ và có uy tín trong lĩnh vực hội dự kiến hoạt động. Tôi xin hỏi, đối với người đứng đầu ban vận động có yêu cầu phải có bằng cấp, trình độ không hay chỉ cần có lý lịch tư pháp, có sức khỏe và có hiểu biết về lĩnh vực đó?

Gia đình tôi sinh sống và làm việc tại nước Đức. Tôi và gia đình muốn về Việt Nam thăm người thân và đi tham quan trong thời gian 6 tuần. Xin hỏi, vậy có cần đăng ký tạm trú không?

Tôi có thời gian đóng BHXH chưa được hưởng chế độ BHXH một lần là 12 năm, tuy nhiên thời gian đóng BHXH tại vị trí việc làm phù hợp với vị trí tuyển dụng và có trình độ chuyên môn phù hợp với vị trí tuyển dụng chỉ có 6 năm. Tôi xin hỏi, theo Thông tư số 05/2024/TT-BNV, thời gian căn cứ xếp lương đối với tôi là tính tổng thời gian đóng BHXH hay phải căn cứ vào thời gian đóng BHXH có vị trí việc làm và trình độ chuyên môn tương ứng?

Tôi xin hỏi, ông A được bổ nhiệm Phó Trưởng phòng chuyên môn của đơn vị sự nghiệp công lập tự chủ chi thường xuyên, được quyết định cử biệt phái sang làm chuyên viên tại một đơn vị quản lý nhà nước, vậy trong thời gian biệt phái 3 năm, ông A có được bảo lưu phụ cấp chức vụ Phó Trưởng phòng không?

Tôi là viên chức của trường đại học, giữa tháng 5/2024 tôi đã hoàn thành quy trình bổ nhiệm lại chức vụ Phó Trưởng phòng. Tuy nhiên cấp trên chưa ban hành Quyết định bổ nhiệm lại chức vụ, lý do tôi chưa có chứng chỉ hoàn thành chương trình bồi dưỡng cán bộ quản lý cấp phòng và tương đương, mặc dù tôi đã hoàn thành chương trình bồi dưỡng và đang chờ cấp chứng chỉ. Tôi xin hỏi, có quy định cán bộ viên chức phải hoàn thành chương trình bồi dưỡng lãnh đạo, quản lý (cấp phòng và tương đương) trước khi bổ nhiệm, bổ nhiệm lại chức vụ lãnh đạo, quản lý tương ứng không?

Tôi xin hỏi, theo quy định về thi đua, khen thưởng, Chủ tịch UBND cấp xã có được tặng Giấy khen đối với tập thể không? Nếu có thì mức khen thưởng của tập thể được tặng Giấy khen của Chủ tịch UBND cấp xã là bao nhiêu?

Tôi là viên chức, đảng viên. Năm 2021, tôi có thai. Do thai nhiều tuần tuổi, sức khoẻ của tôi không bảo đảm nên bác sĩ chỉ định giữ thai và tôi đã sinh con thứ 4 năm 2022. Năm 2023, tôi xếp loại viên chức Hoàn thành nhiệm vụ do sinh con thứ 4. Năm 2024, tôi bị xếp loại viên chức Không hoàn thành nhiệm vụ do sinh con thứ 4. Tôi xin hỏi, khi đánh giá xếp loại viên chức cuối năm thì đánh giá theo mức độ vi phạm vào năm bị xử lý kỷ luật đảng hay cả năm liền kề khi đang có dấu hiệu vi phạm (năm đang mang thai)?

Xã tôi công tác hiện chưa bố trí hết biên chế được giao hơn 3 năm nay, nhưng theo kế toán, do chưa có Thông tư hướng dẫn nên chưa có cơ sở để triển khai việc chi trả chế độ phụ cấp kiêm nhiệm. Tôi xin hỏi, đối với nội dung trên có cần phải đợi Thông tư hướng dẫn không, hay chỉ cần căn cứ vào Nghị định số 33/2023/NĐ-CP?