Tìm kiếm
Danh sách câu hỏi
Lao động – Tiền lương – Người có công
Tài chính – Ngân hàng – Công Thương
Nhà thầu liên danh phải có sự phân chia công việc rõ ràng
Tôi đang thực hiện chấm thầu gói thầu xây lắp quy mô nhỏ. Trong hồ sơ yêu cầu có đính kèm thỏa thuận liên danh theo mẫu Thông tư số 11/2015/TT-BKHĐT của Bộ Kế hoạch và Đầu tư. Nhà thầu nộp hồ sơ đề xuất có thỏa thuận liên danh giống như mẫu nêu trên. Tuy nhiên, nội dung công việc phân chia chưa rõ ràng (ví dụ như không nêu bên nào cung cấp hồ sơ năng lực, bên nào cung cấp nhân sự, hợp đồng tương tự,…) có phân chia công việc thực hiện và tỷ lệ các nhà thầu thực hiện (như nhà thầu A thực hiện phần khung thô 60%, nhà thầu B thực hiện phần hoàn thiện và các công việc khác 40%). Sau khi tổng hợp hồ sơ thì tổng nhà thầu liên danh đều đáp ứng theo yêu cầu của hồ sơ yêu cầu. Tôi xin hỏi, bên mời thầu có được yêu cầu làm rõ thỏa thuận liên danh không? Nhà thầu có được cung cấp thêm thỏa thuận liên danh bổ sung khác chi tiết hơn theo yêu cầu mới của bên mời thầu không? Bên mời thầu có được loại hồ sơ đề xuất này không?
Tài chính – Ngân hàng – Công Thương
Thời gian có hiệu lực của hồ sơ dự thầu
Bảo hiểm – Trợ cấp xã hội
Làm việc tại công ty tư nhân, đóng bảo hiểm thế nào?
Tài chính – Ngân hàng – Công Thương
Xác định chi phí thẩm định gói thầu thế nào?
Tài chính – Ngân hàng – Công Thương
Hóa đơn sai tiêu thức có được khấu trừ thuế?
Tài chính – Ngân hàng – Công Thương
Cho thuê đất tại khu công nghiệp, khai thuế thế nào?
Tôi công tác tại Trung tâm Xây dựng Hạ tầng Khu công nghiệp Thốt Nốt. Đơn vị tôi đang đầu tư kinh doanh hạ tầng Khu công nghiệp Thốt Nốt giai đoạn I theo hình thức "giải phóng mặt bằng đến đâu, đầu tư cơ sở hạ tầng đến đó" và giao đất cho nhà đầu tư thuê lại, thu tiền thuê lại đất một lần cho 50 năm, thu phí sử dụng cơ sở hạ tầng hàng năm. Tôi xin hỏi, trường hợp đơn vị xuất hóa đơn cho cả thời gian thuê 50 năm thì có được phân bổ doanh thu hàng năm và kê khai thuế tương ứng với số tiền doanh nghiệp nộp trong một năm không? Dự án đang đầu tư, các khoản chi phí chưa được xác định, vậy, đơn vị của tôi kê khai chi phí như thế nào cho phù hợp?
Lao động – Tiền lương – Người có công
Trường hợp nào công chức điều động vẫn được phụ cấp công vụ?
Tôi nguyên là Trưởng phòng Phòng Thương mại, Sở Công Thương tỉnh Đắk Nông. Từ năm 2012 đến tháng 5/2016, tôi được Ban Tổ chức Tỉnh ủy Đắk Nông cử đi đào tạo tiếng Anh và học thạc sĩ. Do thời gian đào tạo dài hạn nên cơ quan đã bổ nhiệm người khác thay thế vị trí của tôi. Sau khi học xong, tôi được cơ quan điều động, bổ nhiệm vào vị trí Giám đốc Trung tâm xúc tiến Thương mại. Tiền lương và các khoản phụ cấp của tôi vẫn do Sở Công Thương chi trả nhưng tôi không được hưởng phụ cấp công vụ. Tôi xin hỏi, tôi bị cắt hưởng phụ cấp công vụ như vậy có đúng không? Việc điều động và bổ nhiệm trong trường hợp của tôi có phù hợp không?
Điều kiện xét hưởng chế độ đối với dân công hỏa tuyến
Tài chính – Ngân hàng – Công Thương
Dự án BOT chọn nhà thầu thế nào?
Bảo hiểm – Trợ cấp xã hội
Có được truy lĩnh chế độ BHXH theo mức lương cơ sở mới?
Câu hỏi xem nhiều nhất
Thẩm quyền quy định hồ sơ, trình tự, thủ tục cấp sổ đỏ
Không đủ điều kiện bồi thường đất ở, có được bố trí nhà ở?
Tuyển sinh 2026: Chứng chỉ ngoại ngữ được quy đổi thế nào?
Tuyển sinh 2026: Thí sinh tự do có được dùng học bạ để xét tuyển?
Quy định về phát hành văn bản giấy từ văn bản được ký số
Từ 2026, thí sinh tự do thi tốt nghiệp THPT theo chương trình mới
Tìm kiếm