Danh sách câu hỏi

Cơ quan tôi có một công chức lãnh đạo được luân chuyển đến từ ngày 21/3/2024 (đã hưởng lương, phụ cấp tại cơ quan cũ hết tháng 3/2024). Từ tháng 4/2024, công chức này không đi làm, không hưởng lương, phụ cấp (xin nghỉ ốm và xin thôi việc từ ngày 10/4/2024). Ngày 26/6/2024, công chức có quyết định cho thôi việc theo nguyện vọng tính từ ngày 1/7/2024 và giải quyết chế độ thôi việc theo Nghị định số 46/2010/NĐ-CP. Tôi xin hỏi, trường hợp công chức trên nghỉ việc không hưởng lương từ tháng 4/2024, có quyết định cho thôi việc từ ngày 1/7/2024 thì mức lương hiện hưởng để tính trợ cấp thôi việc được xác định như thế nào?

Tôi công tác tại Ban quản lý rừng phòng hộ. Đơn vị tôi khoán bảo vệ rừng toàn bộ diện tích cho hộ gia đình, cộng đồng dân cư và kinh phí quản lý được trích 10% tổng số tiền dịch vụ môi trường rừng chi trả cho diện tích rừng khoán bảo vệ. Đơn vị đã được UBND huyện phân loại mức độ tự chủ tài chính thuộc đơn vị sự nghiệp công lập tự bảo đảm một phần chi thường xuyên (đơn vị nhóm 3). Căn cứ Nghị định số 91/2024/NĐ-CP, đơn vị nhận được 10% kinh phí quản lý, sau khi trừ các chi phí thì số tiền còn lại mới là nguồn thu của đơn vị. Tôi xin hỏi, sau khi có văn bản xác định lại nguồn thu từ 10% kinh phí quản lý dịch vụ môi trường rừng của đơn vị thì đơn vị bà thì có được lập lại Phương án tự chủ, tự chịu trách nhiệm không?

Tôi có thu nhập dưới 15 triệu đồng/tháng và không ký hợp đồng lao động. Tôi có nhu cầu mua nhà ở xã hội và đã đến UBND phường nộp đơn đề nghị xác nhận điều kiện thu nhập nhưng không được. Tôi xin hỏi, trường hợp thu nhập dưới 15 triệu đồng/tháng, không ký hợp đồng lao động thì phải chứng minh điều kiện thu nhập như thế nào để được mua nhà ở xã hội?

Tổng công ty tôi có các công ty chi nhánh tại nhiều tỉnh thành với chức năng, nhiệm vụ, mô hình hoạt động khác nhau, có ban chấp hành công đoàn riêng. Tôi xin hỏi, tổng công ty có thể ban hành nội quy lao động, quy chế riêng cho từng chi nhánh hoặc ủy quyền cho người đứng đầu chi nhánh ban hành hay không?

Đơn vị tôi là nhà thầu đang thực hiện gói thầu thẩm tra hồ sơ thiết kế bản vẽ thi công, dự toán cho công trình X (trong đó có thẩm tra các khoản mục chi phí tư vấn đầu tư xây dựng, bao gồm gói thầu giám sát thi công xây dựng). Theo Điểm a Khoản 2 Điều 3 Nghị định số 24/2024/NĐ-CP của Chính phủ: "2. Nhà thầu tham dự thầu gói thầu dịch vụ tư vấn phải độc lập về pháp lý và độc lập về tài chính với các bên sau đây: a) Nhà thầu cung cấp dịch vụ tư vấn cho gói thầu đó, bao gồm: lập, thẩm định hồ sơ mời quan tâm, hồ sơ mời thầu; đánh giá hồ sơ quan tâm, hồ sơ dự thầu; thẩm định kết quả mời quan tâm, kết quả lựa chọn nhà thầu; tư vấn quản lý dự án, quản lý hợp đồng, tư vấn khác mà các dịch vụ tư vấn này có phần công việc liên quan trực tiếp đến gói thầu". Tôi xin hỏi, sau khi công trình X được phê duyệt thiết kế bản vẽ thi công, dự toán, theo quy định trên nhà thầu có được tham gia đấu thầu và thực hiện (nếu trúng thầu) đối với gói thầu giám sát thi công xây dựng thuộc công trình X không?

Theo Luật Viên chức và Luật Giáo dục, giáo viên được nghỉ lễ, Tết, nghỉ hè và được hưởng nguyên lương. Mỗi năm khi lễ, Tết nhiều giáo viên đều được phân công trực nhưng không thấy chi trả chế độ. Tôi xin hỏi, khi trực như vậy có được chi trả chế độ theo Bộ luật Lao động về việc làm thêm vào ngày lễ, Tết không? Nếu có thì chi theo quy định của Bộ luật Lao động hay quy chế chi tiêu nội bộ? Nếu quy chế chi tiêu nội bộ thấp hơn Bộ luật Lao động thì có hợp lý không?

Gia đình tôi bị mất sổ đất canh tác nông nghiệp vào khoảng năm 2012. Đến năm 2019, gia đình tôi lên xã để trình báo thì cán bộ địa chính xã yêu cầu photo 1 số giấy tờ và đơn trình báo mất sổ, đơn xin cấp lại Giấy (sổ) chứng nhận quyền sử dụng đất canh tác nông nghiệp. Sau thời điểm trình báo một tháng, gia đình tôi lên xã theo giấy hẹn thì được thông báo, không tìm thấy hồ sơ liên quan. Tôi xin hỏi, bây giờ gia đình tôi làm như thế nào để cấp lại quyền sử dụng đất nông nghiệp? Gia đình tôi vẫn đang sử dụng và đóng thuế đầy đủ trên những thửa ruộng được giao.

Tôi là giáo viên mầm non, công tác và bắt đầu đóng BHXH bắt buộc từ ngày 1/7/2018. Ngày 1/9/2019, tôi trúng tuyển vào trường mầm non công lập. Trong thời gian công tác, tôi nghỉ chế độ thai sản 2 lần (lần 1 từ ngày 1/12/2021 đến ngày 31/5/2022, lần 2 từ ngày 1/12/2023 đến ngày 31/5/2024). Xin hỏi, thời gian tôi nghỉ thai sản theo quy định có được tính vào thời gian được tính hưởng phụ cấp thâm niên nhà giáo không? Trường hợp của tôi thì thời gian tính hưởng phụ cấp thâm niên nhà giáo từ thời gian nào?

Tôi có 16 năm 10 tháng công tác ở vùng kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn và có thể nghỉ hưu trước tuổi ở tuổi thấp hơn nhưng không quá 5 tuổi so với tuổi nghỉ hưu theo quy định tại Khoản 1, Điều 5 Nghị định số 135/2020/NĐ-CP. Hiện nay, tôi không đủ tuổi tái cử Ủy ban MTTQ tỉnh nhiệm kỳ 2024-2029 và có nguyện vọng nghỉ, hưởng chế độ chính sách thôi tái cử theo Nghị định số 26/2015/NĐ-CP. Vậy, tôi có được nghỉ theo Nghị định số 26/2015/NĐ-CP để được hưởng chế độ hỗ trợ hay phải nghỉ hưu ở tuổi thấp hơn theo Nghị định số 135/2020/NĐ-CP để hưởng hưu trí thông thường?

Tôi xin hỏi, giáo viên đạt hội giảng cấp thị xã, đạt 2 sáng kiến cấp thị xã cùng một năm học, đánh giá viên chức ở năm học này và năm học trước đó đều hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, thì có được sử dụng một đánh giá viên chức hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ ở năm học này cùng với giấy chứng nhận đạt hội giảng cấp thị xã để xét danh hiệu Chiến sĩ thi đua cơ sở ở năm học này được không? Ngoài ra, có được sử dụng 2 sáng kiến đã đạt ở năm học này cùng với 2 thông báo đánh giá viên chức hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ ở năm học này cùng với năm học trước để xét khen thưởng bằng khen của UBND tỉnh không?

Tôi công tác tại đơn vị hành chính sự nghiệp trực thuộc Tổng cục. Đơn vị tôi được phê duyệt kế hoạch sửa chữa công trình từ nguồn vốn ngân sách nhà nước chi thường xuyên, chi phí 450 triệu đồng. Tại Điểm a, Điểm b Khoản 6 Điều 3 Thông tư số 14/2021/TT-BXD ngày 8/9/2021 của Bộ trưởng Bộ Xây dựng quy định việc xác định chi phí tư vấn như sau: "a) Đối với các công việc tư vấn đã được Bộ Xây dựng quy định tại Thông tư ban hành định mức xây dựng thì chi phí thực hiện theo quy định tại Thông tư này. b) Đối với các công việc tư vấn như: quan trắc công trình phục vụ công tác bảo trì; khảo sát phục vụ thiết kế sửa chữa, thí nghiệm phục vụ công tác tư vấn bảo trì công trình và một số công việc tư vấn khác đã được Bộ Xây dựng hướng dẫn tại Thông tư hướng dẫn một số nội dung xác định và quản lý chi phí đầu tư xây dựng thì thực hiện theo quy định tại Thông tư này". Liên quan đến việc xác định chi phí tư vấn phục vụ công tác sửa chữa công trình nêu trên, cách hiểu của đơn vị tôi như sau: "Thông tư này" được quy định tại Điểm a Khoản 6 Điều 3 Thông tư số 14/2021/TT-BXD là "thông tư ban hành định mức xây dựng" (theo quy định hiện hành là Thông tư số 12/2021/TT-BXD ngày 31/8/2021 của Bộ trưởng Bộ Xây dựng về ban hành định mức xây dựng). "Thông tư này" được quy định tại Điểm b Khoản 6 Điều 3 Thông tư số 14/2021/TT-BXD là "thông tư hướng dẫn một số nội dung xác định và quản lý chi phí đầu tư xây dựng" (theo quy định hiện hành là Thông tư số 11/2021/TT-BXD ngày 31/8/2021 của Bộ trưởng Bộ Xây dựng hướng dẫn một số nội dung xác định và quản lý chi phí đầu tư xây dựng). Tôi xin hỏi, cách hiểu như trên của đơn vị tôi có đúng với nội dung quy định của Thông tư số 14/2021/TT-BXD hay không?