Tìm kiếm
Danh sách câu hỏi thuộc lĩnh vực:
Văn hóa – Xã hội
Văn hóa – Xã hội

Văn hóa – Xã hội

Khuyến cáo công thức dinh dưỡng đặc biệt tăng cường sức khỏe mùa dịch
Văn hóa – Xã hội

Cách tính tiền lương một giờ dạy thêm
Văn hóa – Xã hội

Các đơn vị được Bộ Y tế cho phép thực hiện xét nghiệm khẳng định COVID-19
Văn hóa – Xã hội

Các biện pháp phòng, chống COVID-19 trong tình hình mới
Văn hóa – Xã hội

Giáo viên mầm non tư thục có được hỗ trợ do ảnh hưởng Covid-19?
Văn hóa – Xã hội

Vừa trực lãnh đạo vừa trực lâm sàng, tính phụ cấp thế nào?
Văn hóa – Xã hội

Giáo viên phải có chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh?
Văn hóa – Xã hội

Giáo viên nghỉ thai sản có được phụ cấp ưu đãi nghề?
Vợ của tôi đang giảng dạy tại trường phổ thông tại vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn (ĐBKK) trên địa bàn huyện Bắc Yên, tỉnh Sơn La. Cuối tháng 8/2019, vợ tôi nghỉ thai sản. Từ tháng 9-11/2019, vợ tôi vẫn được chi trả chế độ phụ cấp ưu đãi 70% quy định tại Nghị định số 61/2006/NĐ-CP ngày 20/6/2006 về chính sách đối với nhà giáo, cán bộ quản lý giáo dục công tác ở trường chuyên biệt, ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội ĐBKK. Từ tháng 12/2019, vợ tôi không được hưởng phụ cấp ưu đãi nữa với lý do từ tháng 12/2019, theo quy định tại Nghị định số 76/2019/NĐ-CP ngày 8/10/2019 của Chính phủ về chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và người hưởng lương trong lực lượng vũ trang công tác ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội ĐBKK, thì giáo viên đang công tác tại vùng ĐBKK trong thời gian nghỉ thai sản không được hưởng phụ cấp ưu đãi theo quy định tại Nghị định này. Theo tôi được biết, giáo viên công tác tại các trường miền núi, hải đảo, vùng sâu, vùng xa (bao gồm vùng có điều kiện kinh tế - xã hội khó khăn và vùng có điều kiện kinh tế xã hội ĐBKK,...) được hưởng phụ cấp ưu đãi quy định tại Thông tư liên tịch số 01/2006/TTLT-BGD&ĐT-BNV-BTC ngày 23/1/2006 của liên Bộ Giáo dục và Đào tạo, Bộ Nội vụ, Bộ Tài chính về hướng dẫn thực hiện Quyết định số 244/2005/QĐ-TTg ngày 6/10/2005 của Thủ tướng chính phủ về chế độ phụ cấp ưu đãi đối với nhà giáo đang trực tiếp giảng dạy trong các cơ sở giáo dục công lập, nhưng cơ quan tài chính huyện không chi trả phụ cấp ưu đãi theo quy định tại Thông tư liên tịch số 01/2006/TTLT-BGD&ĐT-BNV-BTC cho giáo viên công tác tại vùng ĐBKK đang trong thời gian nghỉ thai sản. Hiện tại, toàn bộ giáo viên đang công tác tại vùng ĐBKK trên địa bàn huyện Bắc Yên, tỉnh Sơn La trong thời gian nghỉ thai sản từ tháng 12/2019 đều không được hưởng phụ cấp ưu đãi quy định tại Nghị định số 76/2019/NĐ-CP và Thông tư liên tịch số 01/2006/TTLT-BGD&ĐT-BNV-BTC. Trong khi đó giáo viên công tác ở vùng thuận lợi hơn trong thời gian nghỉ thai sản vẫn được hưởng phụ cấp ưu đãi quy định tại Thông tư liên tịch số 01/2006/TTLT-BGD&ĐT-BNV-BTC. Đề nghị cơ quan chức năng xem xét hướng dẫn thực hiện chính sách trên.
Văn hóa – Xã hội

Điều kiện để người nước ngoài học đại học tại Việt Nam
Văn hóa – Xã hội

Học chuyên ngành nào được giảm 70% học phí?

Câu hỏi xem nhiều nhất
Viên chức có được tuyển vào vị trí công chức cấp xã mới?
Quy định nâng lương trước hạn sau khi sáp nhập đơn vị hành chính
Hạn mức giao đất ở khi cấp sổ đỏ
Bộ NN&MT phản hồi đề xuất bỏ quy định khảo nghiệm phân bón
Xác định thời điểm thôi hưởng phụ cấp công vụ
Ghi tên nghề, công việc nặng nhọc, độc hại thế nào là đúng?
Tìm kiếm